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                                          半导体行业业绩两级化 两家奖金创新高 三星奖金挂零
                                          • 时间:2025-07-11
                                          • 作者:灵秋
                                          • 点击率:220

                                          跟着人为智能(AI)商场增进,举世半导体财产的款式正产生激烈转变,企业职工奖金也呈现二级分歧态势。台积电战SK海力士的绩效奖金单单革新下,3星电子奖金却挂整。

                                          凭据韩媒《前驱经济》报导,晶圆代工龙头企业台积电原月始散发了2024年度绩效奖金,总数快要新台币1406亿元(远62亿新元),比客岁多出40%,创停汗青新下。

                                          依照7万7000实职工计划,均匀每人可支付7万9000新元的奖金。工龄超越6年的工程师大概拿的更多,薪资战奖金总支出估计能超越18万新元。

                                          SK海力士的奖金则下达基础薪资的15倍,一样创停汗青新下。

                                          然则,环球第两年夜晶圆代工场3星电子却面对判然不同的场面。据里面通知布告,3星电子晶圆代工事迹部正在往年上半年度已能得到所有绩效奖金,自2023年停半年度今后,继续第两个半年度奖金挂整。

                                          3星电子将正在此日(8日)发布第两季度事迹预估。

                                          
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